おしえて！ママニティ

精神障害(うつなど…)でも、仕事をしている方にお聞きします。ハローワークなどで、障害者雇用があるようですが、登録してる方?あるいは、雇用先で働いてる方、普通の?って言うと変ですが、どこか違う点は何でしょうか?障害者雇用は、何か利点がありますか?急ぎで知りたいので情報をお待ちしております。

明けましておめでとうございます。今年もよろしくお願いいたします。年末から、旦那と児童手当てについて争ってます。3人子どもがいて、3人のために子どもにゆうちょ銀行の、通帳を作ったのですが、旦那は自分の通帳に入れて、子ども達の通帳にいれようとしません。ところで皆さんは、児童手当てをどのように貯金をしているのか、聞いてみたくて投稿しました。よろしくお願いします。

働くママさんに質問です!
みなさんは、週に何日位働いていますか?
そして、勤務時間は何時から何時頃まで働いていますか?
私は、小学生の子供が二人いて、休みは週に1日しかありません。
その1日の休みも、忙しい時は休めなくて、二週間や三週間休み無しなんて事も…。
正直、結構辛いです。
旦那が自営業なので、その仕事を手伝ってるんですけど、旦那の親も一緒に働いているので毎日顔を合わせなければいけないのもかなり苦痛です。
旦那は家事、育児は一切手伝ってはくれません。
家にいる時は、ず〜っとスマホ(笑)
その姿をみているとイライラして…
世の中の働くママさんたくさんいらっしゃると思いますが、みなさんは、も〜働きたくな〜い!って思っちゃうことありますか?
私は毎日そんな事ばかり考えてます(笑)

内職をしていらっしゃる方、差し支えなければなのですが、職種と単価、そしてどうやって見つけたか教えて下さる方おられますか?私は他の質問にも書いていますが、回転寿司で時給770円で働いています。しかし最近多くの時間シフトに入れて貰えません。6万円から8万円だった収入がこんげつは、4万円来月は2万円代になるかもしれません。ということは時間もたっぷりあるし、何かしないと生活がこまります。

パートで回転寿司店で働いています。市内の店舗では土日出られない人は不可との事で隣の市まで通う事二年間。しかし市内の店舗が人数不足で移動の可否を聞かれ、近い方が良いので「入社時の契約と同じ土日祝日休み」との条件で移動しました。そして一年半。平日暇なのでパートの稼働時間を減らせとの指示が本社からあるようで私だけどんどん減らされてきて…他のパートの人達は土日祝日も可能な日があります。なので店長は土日祝日出られない私が気に入らないようです。お盆や年末年始は可能な限り実家の母に見てもらうなどして出るようにはしていますが、子供はうちの子が一年生で一番小さく、主人は長距離ドライバーのため土日はあてになりません。店長は教員で例えたらえこひいきのあるタイプです。何かあると他の人ではなく私のせいになってしまいます。言い方も凄いです。前店舗や今の店舗でも以前は5時間くらい勤務していましたが、今は2時間です。収入もガックリ減ると思います。更に冬休み子供を学童に預けると一日1000円プラス弁当代、二時間働いて1540円の収入。本末転倒になるため少し預けあとは、休みにして貰うつもりでいます。(市の学童は人数オーバーで入れないため、いつも卒園した幼稚園の学童に預けているのですが、私立なので高めです)しかし年末年始に休みを沢山ということは解雇の危険性もありますよね。急に明日でやめて欲しいとかなった場合、パートでも解雇予告手当ては請求出来るのでしょうか?悔しいので取れるものは一円のくらいまで取りたいと思ってしまいます。半分愚痴になってしまいましたが読んでいただきありがとうございました。

私は委託会社に勤めており、病院の保育園の園長として働いてます。
長いときは11時間拘束のほとんど休憩は取れないけど取ったことになってます。 毎日残業は30分はあります。 短い時はお昼上がりのはずが、保育士が足りずに夕方まで三時間の残業です。
上の事はまだ仕方ないと思ってました。
しかし来月から保育士が足りなくなることを2ヶ月前から会社に伝え、求人を出してましたが、委託先の預けられる方が毎月増えていて追いつかず、ヘルプの保育士をお願いしました。
電話ではシフトをあげてくれれば、入れるとの事で、シフトを作り上げヘルプを平日三日間ずつで来月出すと、全て入れないから自園で調整してください。で終わってしまい、私も納得出来ず、自園でとなると、パートさんは週5、私は週6ででないと回らないと話すと、それでお願いしますと。
そして3歳検診とパートさんの休みが重なり、パートさんはお子さんの預け先が無いのでその日だけでもと話すと、検診の間だけ出勤してもらってくださいと。 預け先がないから出れないのに言ってもどうにかみつけろの一点張り。
労働基準局にはすぐに話しても動いてくれますか? それとも1ヶ月働かないと事実がないから無理ですか?
ヘルプの申請のメール自園で回せというメールは残ってますが、そのほかは電話です。
正社員なんで産休育休使ってから、辞めるなら辞めたいですので、会社には私が通報したとバレてほしくありません。 本社は他県。 労働基準局が入るときは訴えが他県でも本社を調べてくれますか? 対応は関西支社、本社は関東です。 毎月新入園児が2人から3人入り、ただでさえみんな疲労困憊の中、来月からは誰一人病欠なんて出来ない状況になります。 社員を人間扱いしてないに等しいです。 週6で働いて身体を壊すな…家事も育児もあるのに。 支社も本社も土日祝日休み。 良いご身分です。
詳しい方教えてください。

ただの愚痴です…。
うちは四人も子供いるのに、自営の為、収入の波が激しく、収入がほとんどない月もあります。でも、支払いはなくならず、借金だけが増えます。
今の時期、皆さん、ボーナスいただきますよね?羨ましい……。自営だからボーナスはありません。
四人目できた時、旦那は突然会社から解雇され、ボーナスはなくなりました。
安定してた暮らしが今は、食べるにも困る生活。あたしも働きたいけど、四人目は2歳。保育園は待機まち、あたしも病気で病院通いになり、働けなくなりました。子供達は食べざかり、旦那は「何とかなるさ‥」ばかりで、やる気もなく、支払いもできない時もあるのに…。
お金足りないと相談しても、機嫌が悪くなり、口も聞かなくなり、家の空気も悪くなり、子供達も可哀想です。「クリスマスプレゼントなににしよう!」とワクワク話してるだけなのに「金ねぇから買わねーよ!」って。かわいそすぎる……。
頼れる親もいないし、先が不安です。
周りは、ボーナスの話、クリスマスどうする?冬休みは?と……。地獄ですね……。内職も頑張ったけど、月五千円がやっと。
こんな貧乏なかたは居ないですよね……?
恥ずかしいですね…。

子供がいる中、働いています。家庭と両立が大変な中。春先から、業務が増えて、ずっと気分が悪かったです。でも、自分なりに、考え方を違う方向からみたり、少しでも、気が重くならない様にしてきました。
そんなとき、同僚が、体調不良になりました。休みがちになり、最後には受診して、薬や、診断もついたそうです。本人は周囲に、プライベートで悩んでいると話していましたが、上司には仕事で悩んでいると報告した様。上司から、彼女が出来ないシフトは、他社員で行い、出来ない業務は、皆でわける様に話がありました。
周囲には、原因を、プライベート、上司や医者には仕事ストレスと、話が違うし、実際には何が本当かはわかりません。
ただ、普段から周りに、いい顔をするタイプで、何を頼んでも、断らない。最近も、他部署からの、端からみて、えっ?そんなこと、引き受けるの?という、仕事の依頼まで、引き受けていました。内心、この人なんで、いい顔ばかりしちゃうの。いつか。やりきれなくなるんではと思ってました。
診断書により、仕事はかなり軽減本来の業務まで少なくなり更に、シフトも優遇されるも、薬は飲んでいないそう。
治るんでしょうか?私自身、自分のことでも大変な思いをしている中、人の分までカバーでこちらが、泣きたいくらいです。
診断でても休職せず、薬は飲まない、仕事を、軽減で続けるというケースが、はじめて見るケースなので、検討つきません。
私も、今月から春先が一番忙しい時期で、今年は乗り切れない、残業もできなそうだから、パートに年明けからなろうかと、思っていた矢先のことでした。
また、気持ちも狭いから、皆大変なことがある中、自身で調整し、頑張っているのだからと思ってしまい、彼女に対して、かわいそうに、助けてあげようという、寄り添う気持ちになれません。
私の思いがおかしいのでしょうか?

いつもお世話になります。今回は私のことなんですけど、よろしくお願いいたします。7年ぶりに働き出して、もうすぐ7ヶ月になります。初めてのデイケアで働いているのですが、雑用は新人の私ばかり。上司は10年以上働いて、独身です。もう1人は、私の長男と同級生のママです。私1人新人で働いてきて、私の長男と同級生のママ(Bさんとします。)がミスしても何も言わないのに、私がミスしたら、上司から注意されます。昨日、勤務先のデスクを見たら、大人の発達障害、アスペルガーの本があって、その帯に、何度も同じミスをする、KY、冗談が通じない、等書いてあり、私のことかな?と思ってしまいました。連絡ノートがあり、車の掃除をして下さい、と上司が書いていれば、ほとんど私が掃除してます。もちろん毎日ではありません。手のあいてる時ですが。私はミスのないよう、仕事はしているつもりですが、何をしても、上司やBさん、パートの人からダメ出しばかり。働いている以上、お金を頂いているので、手抜きはしていないつもりです。

私は保険の仕事はどうかと知り合いに声をかけていただきました。
でもはっきり言って保険こと、ほとんど知りません。
年末調整とかであるように控除額がどうとか全く知らないんですが、保険の仕事はこんな知らない私には無理でしょうか?
もちろん仕事に就くならばたくさん勉強しなければならないと思いますが、頭は決してよくないほうなので理解できるのか不安で…
今、保険関係のお仕事されてる方、結構難しいお仕事ですか?